工廠招聘藍(lán)領(lǐng)都是通過什么渠道招的?
直招和代招。
直招就是工廠通過線上招聘平臺和線下招聘會等方式,直接發(fā)布供職信息,不通過中間環(huán)節(jié),也不通過中介,直接與求職者接觸,面試,入職等。
代招就是代理招聘,工廠委托專業(yè)的勞務(wù)公司代為發(fā)布招聘信息、通知并組織面試,并且代為初試把關(guān)的一個過程。等到勞務(wù)公司初步篩選后,將比較符合要求的應(yīng)聘者送到單位進(jìn)行進(jìn)一步的面試。
中小規(guī)模的制造企業(yè),招工壓力不大,通過人才市場、員工內(nèi)介、廠門口貼海報(bào)等方式在淡季基本可以滿足自身需求。旺季時候,則可以通過擴(kuò)充招聘團(tuán)隊(duì)、招聘平臺發(fā)布招聘信息、勞務(wù)輸出地區(qū)線下直招等方式,更多的會選擇勞務(wù)公司的代理招聘服務(wù)。
大中型制造業(yè)主要以勞務(wù)派遣、外包等合作方式,將招聘工作和招聘壓力轉(zhuǎn)嫁給勞務(wù)公司,借助招聘公司的自有渠道和人才庫,結(jié)合線上招聘、線下招聘,快速批量地完成招聘,滿足用工需求。
什么企業(yè)適合代理招聘?
一般來說使用代理招聘的企業(yè),都是招聘人員不足或不到位,或者需要大批量招聘、快速招聘,像一些電子廠,五金廠,空調(diào)公司,汽車零部件公司之類的企業(yè)。它們要的人是非常多的,如果單憑公司的人力部門招聘的話是很難招聘到足夠滿足企業(yè)用工的人員,所以只能選擇像藍(lán)招網(wǎng)這樣的代理招聘。